🧩 Arbeitsgruppen – Regenbogen-Kongress 2026

Ziel: Forderungen formulieren, Strategien entwickeln, gemeinsame Positionen klären

🟣 AG 1 – Politik, Demokratie & Interessenvertretung

Titel: Gemeinsame Stimme statt Einzelpositionen

Fragestellungen:

  • Wie bewerten wir die aktuelle politische Lage in Ă–sterreich realistisch?
  • Wie reagieren wir auf Rechtsruck, Förderdruck und Diskursverschiebung?
  • Wie können LGBTQIA+-Organisationen politisch koordiniert auftreten?

Arbeitsschwerpunkte:

  • gemeinsame politische Kernforderungen
  • Umgang mit Bund, Ländern und Gemeinden
  • Rolle von Expert:innen vs. Aktivismus
  • langfristige Interessenvertretung

Ergebnis:

Empfehlungen fĂĽr gemeinsame politische Auftritte

abgestimmter politischer Forderungskatalog

🔵 AG 2 – Organisationen, Strukturen & Zusammenarbeit

Titel: Kooperation statt Konkurrenz

Fragestellungen:

  • Wo stehen unsere Organisationen aktuell?
  • Wo verlieren wir Kraft durch Parallelstrukturen?
  • Wie können wir Ressourcen besser bĂĽndeln?

Arbeitsschwerpunkte:

  • Zusammenarbeit zwischen Vereinen & Fachstellen
  • Rollenverteilung (wer macht was – und wer nicht?)
  • gemeinsame Plattformen & Austauschformate
  • Umgang mit knappen Fördermitteln

Ergebnis:

Empfehlungen zur Stärkung bundesweiter StrukturenTitel: Kooperation statt Konkurrenz

Fragestellungen:

  • Wo stehen unsere Organisationen aktuell?
  • Wo verlieren wir Kraft durch Parallelstrukturen?
  • Wie können wir Ressourcen besser bĂĽndeln?

Arbeitsschwerpunkte:

  • Zusammenarbeit zwischen Vereinen & Fachstellen
  • Rollenverteilung (wer macht was – und wer nicht?)
  • gemeinsame Plattformen & Austauschformate
  • Umgang mit knappen Fördermitteln

Ergebnis:

Empfehlungen zur Stärkung bundesweiter Strukturen

Vorschläge für bessere Vernetzung

Modelle fĂĽr koordinierte Zusammenarbeit

Vorschläge für bessere Vernetzung

Modelle fĂĽr koordinierte Zusammenarbeit

🟢 AG 3 – Kommunikation, Medien & Öffentlichkeit

Titel: Narrative verteidigen, Sichtbarkeit sichern

Fragestellungen:

  • Wie hat sich der öffentliche Diskurs verändert?
  • Wie gehen wir mit Desinformation, Hass und Polarisierung um?
  • Wie sprechen wir ĂĽber LGBTQIA+-Themen, ohne in Rechtfertigung zu geraten?

Arbeitsschwerpunkte:

  • gemeinsame Narrative & Kernbotschaften
  • Umgang mit Medien & Social Media
  • Krisenkommunikation bei Angriffen
  • Sichtbarkeit vs. Sicherheit

Ergebnis:

Do’s & Don’ts im aktuellen Diskurs

gemeinsame Kommunikationsleitlinien

Empfehlungen fĂĽr abgestimmte Ă–ffentlichkeitsarbeit

🟠 AG 4 – Schutz, Sicherheit & Resilienz

itel: Community schützen – Strukturen stärken

Fragestellungen:

  • Welche Bedrohungen erleben LGBTQIA+-Personen aktuell konkret?
  • Wo fehlen Schutzmechanismen?
  • Wie stärken wir psychische und strukturelle Resilienz?

Arbeitsschwerpunkte:

  • Hasskriminalität & Bedrohungslagen
  • psychosoziale UnterstĂĽtzung
  • sichere Räume & Veranstaltungen
  • Solidaritäts- und Krisenmechanismen

Ergebnis:

Handlungsempfehlungen fĂĽr Organisationen & Politik

Empfehlungen fĂĽr Schutz- & UnterstĂĽtzungsstrukturen

🟡 AG 5 – Internationale Entwicklungen & Solidarität

Titel: Globale Rückschritte – lokale Antworten

Fragestellungen:

  • Was passiert international – und warum?
  • Welche Lehren ziehen wir aus anderen Ländern?
  • Welche Verantwortung trägt Ă–sterreich?

Arbeitsschwerpunkte:

  • internationale Anti-Gender-Bewegungen
  • europäische & globale Vernetzung
  • Solidarität mit betroffenen Communities
  • Rolle Ă–sterreichs in Europa

Ergebnis:

Empfehlungen für internationale Solidarität & Positionierung

Einschätzung internationaler Entwicklungen

🧠 Gemeinsames Arbeitsprinzip

Alle Arbeitsgruppen:

liefern Input fĂĽr das Regenbogen-Strategiepapier 2026

arbeiten mit klaren Leitfragen

haben eine Moderation

dokumentieren Ergebnisse strukturiert

đź“„ Abschluss

Die Ergebnisse aller Arbeitsgruppen flieĂźen in:
👉 das Regenbogen-Strategiepapier 2026
👉 eine gemeinsame politische & gesellschaftliche Positionierung

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